【摘要】2023年一建考试已经进入备考阶段，想要参加2023年一级建造师考试的考生，可以提前备考了。为了让大家通过考试，一级建造师网课小编整理了"2023年一级建造师【】市政专项突破教学视频下载"，希望对大家有所帮助。
2023年一级建造师【】市政专项突破教学视频下载<<<<<点击链接即可下载
【内含名师】
一级建造师法规推荐（第一轮可以学习老师，老师，第二轮学习老师）；
一级建造师经济推荐：，，，，；
一级建造师管理视频推荐：，；
一级建造师机电推荐：，，，，；
一级建造师水利推荐：，，，，；
一级建造师市政视频：，，，、；
一级建造师建筑推荐：建造师，，，，；
一级建造师公路推荐：，，，
【班次介绍】
第一阶段精讲、基础班、规范阶段；
第二阶段冲刺、习题阶段；
第三阶段面授、模考、三合一阶段；
第四阶段考前机构密训，划书
第五阶段考前7天多机构押题
最后阶段考前3天左右一线知名机构小范围精准超押、三页纸等、考前一晚干货补充
劳动合同的订立
试用期的规定
（1）试用期的时间
劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。
（2）试用期的限制
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；以完成一定工作任务为期限或劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期；劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
劳动者在试用期的工资不得低于①本单位相同岗位最低档工资或者②劳动合同约定工资的80%，并不得低于③用人单位所在地的最低工资标准。
本文来自投稿，不代表亲测学习网立场，如若转载，请注明出处：https://www.qince.net/2022%e5%b9%b4%e4%b8%80%e7%ba%a7%e5%bb%ba%e9%80%a0%e5%b8%88%e5%b8%82%e6%94%bf%e4%b8%93%e9%a1%b9%e7%aa%81%e7%a0%b4%e6%95%99%e5%ad%a6%e8%a7%86%e9%a2%91%e4%b8%8b.html
郑重声明：
本站所有内容均由互联网收集整理、网友上传，并且以计算机技术研究交流为目的，仅供大家参考、学习，不存在任何商业目的与商业用途。 若您需要商业运营或用于其他商业活动，请您购买正版授权并合法使用。
我们不承担任何技术及版权问题，且不对任何资源负法律责任。
如遇到资源无法下载，请点击这里失效报错。失效报错提交后记得查看你的留言信息，24小时之内反馈信息。
如有侵犯您的版权，请给我们私信，我们会尽快处理，并诚恳的向你道歉！
